نظم

• نظم

نظم، یکی از کلیدهای موفقیت کارگزار است. مدیر و کارگزاری که امور خود را بر مبنای برنامه‌ای مشخص و دقیق تنظیم نکند پس از مدتی با انبوهی از کارهای عقب افتاده مواجه می‌شود و در نتیجه از انجام وظایف خود به نحو شایسته باز می‌ماند. امیر مؤمنان علیه‌السلام مالک را به نظم دعوت کرده می‌فرماید:

«کار هر روز را در همان روز انجام بده چرا که هر روز کاری مخصوص خود دارد.» (1)

و یا می‌فرماید:

«و بپرهیز از عجله در امور قبل از رسیدن وقتشان … پس هر امری را در موضع خود بگذار و هر کاری را در موقعیت مخصوص خود انجام ده» (2)

نظم به منزله انضباط کاری محسوب می‌گردد و انضباط کاری یعنی سامان‌پذیری، آراستگی، نظم و ترتیب و پرهیز از هرگونه سستی و بی‌سامانی در کار. این امور از عمده‌ترین آداب اخلاق حکومتی است و هیچ سازمان و نظامی بدون رعایت این امور ره به جایی نخواهد برد. بهترین سازمان‌ها و نظام‌ها با زیر پا گذاشته شدن اصل انضباط کاری، به تباهی کشیده می‌شوند و وجوه مثبت آن‌ها نیز بی‌ارزش می‌شود. تواناترین مدیران و کارگزاران و کارکنان در یک مجموعه حکومتی که اصل انضباط کاری بر آن حاکم نیست توفیقی کسب نخواهد کرد و جز اتلاف نیرو بهره‌ای نخواهند برد.

——————-

1- نهج البلاغه، نامه 53.

2- تحف العقول، النص، ص 147.